世界上形形色色的骗子，比起自骗自的人来，实在算不上一回事。——狄更斯
皮皮很擅长骗自己，骗自己将今天该做的事情放到明天做，一定会做，骗自己今天不努力明天的生活也会更好，骗自己...
第七十一章：骗自己与学习（周三广州晴天）
凌晨没有游泳，借口是找新工作了，在中国人民解放军地七四三一工厂的96号货厂，名叫汇百方国际货运（广州-印尼专线）。
多么好的借口啊，但皮皮内心也知道，这是在骗自己罢了。
这家公司是皮皮的手机没在广州地铁挤坏前面试的，故而有关的面试的资料现在全无，只能凭借记忆大致说一下。
当时是直接跟仓库老总面试的，聊了很多，老总当时也比较满意，就叫皮皮上班，工资是3500元一个月，不包吃住，上班时间是早上9点到下午6点或者6点半，中午12点到一点半休息，实习期2-3个月内没有社保，工资也不会变，转正后无责任底薪是4500元，买社保，加上一些补贴5000多左右，职位暂定是厂库管理。
3500元一个月，不包吃住，2-3个实习期...好低啊，原来皮皮只直3500一个月，16块一个小时啊。
哈哈哈哈哈，资本...这就是资本，这就是剥削...
不过没办法，谁叫你穷呢，谁叫你弱小呢，为了生活，皮皮也只能尝试一下。
老总叫8点40分到，为了留下好印象，皮皮是早早就到了，皮皮8点半就在门口等候。
皮皮以为有人会早早来开门，但事实是一个人也没有，一直到9点才有人来开门，白等了...皮皮内心也料到可能会没有人那么早来，也特地带了一本书，想以此来打发时间，不过不知道为啥当时硬是看不下去，也看不进去。
当没有那份看书的心境，看不下去书时，那就不要看了，因为...看了也白看！
新公司，新同事，皮皮挨个上前打招呼，认识一番。初步认识后，皮皮感觉，基本除了组长，其他同事都挺好相处的。
那会皮皮跟每个人打招呼时，都有热情的回应，只有组长不屑一顾，没有一点回应，连最基本的点头都没有，皮皮不知道为啥他是这种态度，皮皮一没得罪他，二这是皮皮跟他的第一次见面。
果然，不出皮皮所料，这人真的有点难相处，或者说有点高冷。
皮皮遇到困难或者说不懂的，跑去问这个组长，组长总是摆着一副爱理不理的样子，这就让人很是无语。
皮皮也不想问他的，可老总让皮皮自我后，便跟大家说了：“新来的同事，可能有很多不懂，大家多教教他，特别是组长。”
之前面试时，老总便跟皮皮说了：“你是一个很有想法的人，也是一个很有冲劲抱负的人，而且你的自律性非常强，这样吧，你考虑清楚后，通知我一声，就可以来上班了，这两个月你先熟悉一下厂库流程，转正之后，你看自己适合做什么便去什么岗位吧，不管是厂库管理、销售，还是干部储备都可以，只要你认真学，放心，公司会给你发展的舞台。”（这里面有点画大饼的味道，皮皮当天晚上跟小爹聊了，小爹也说有点像大饼。皮皮内心也知道，不过皮皮还是愿意相信这位老总。）
老总都叫皮皮不懂的问别人，特别是组长，皮皮听了，也认真做了，不懂的就去问那个组长。
皮皮问其他人，其他人都有耐心教皮皮，但一问到组长，组长总是装作没听见，不过也可能是真没听见吧，他当时上班带了一个蓝牙耳机。
没办法，皮皮要学啊，只能转头问其他人，这个问一下，那个问一下，因为每个人的工作内容都不大一样，二老总给的任务就是两个熟悉完整个厂库的流程。（其实一开始直接跟着组长干活便好了，不过组长不愿意搭理皮皮，有可能他内心觉得皮皮来是为了取代他的位置吧，哈哈）
没关系，问一个也是问，问多人也是问，这有什么的。
不过这件事除了更麻烦以外，也不是没有好处的，好处便是，皮皮很快跟其他人打成一片，并且在第二天加上了所有的人微信，哼，除了这个组长！
第一个问的，不，跟的人是同事小庄。
小庄教皮皮如何认识货物，什么是快线敏感，什么是慢线敏感，什么是快线普货，什么是慢线普货。
认识完之后，便开始认识厂库的摆放位置，什么货物摆放到什么位置，还有便是如何区别什么货物应该记录什么单号
....
接着便是小樱和邱莹教皮皮如何认识快递单和如何下单。
例如：....（收货地址）...IG?dAYAt?F
IG是要发空运，dAYAt是客户的唛头，F即fast是快线。
Yc\/mLI\/bm\/G
Yc是要发海运，G即general是普线。
.....（很多很多不同的单号）
公司还贴有一张单，是小樱说：“不懂的可以到上面看。”
皮皮拍了下来，为的就是能快速记住这些类别。
普货=N，带电=b，品牌=c，磁性=m，液体=L，电池=bc，食品=F，保健品=S，粉末=p，药品=#....
.....
下午上班就是学习如何卸货和如何拆包验货和打包。嗯，卸货是又苦又累的活，拆包打包也是，皮皮不想做这样的活，但木有办法，学习嘛，就得亲力亲为咯，只希望未来之后的工作不全是这个，不然皮皮会很有可能跑路。
你想，一个月才3500块，平均一天才135块，工价16块一个小时，干的却是200\/300，甚至是400的活，谁愿意啊？
每一天都是现场直播，今天又是多姿多彩的一天！